11月13日至14日，市政協社法群委組織有關委員，先后深入大竹縣黑灘煤礦、大竹縣非煤礦山聯合工會、達鋼集團工會、達川區藥品銷售行業聯合工會、達竹煤電集團斌郎煤礦等私營、國有企業，就企業工資集體協商工作進行了專題調研。

委員們通過實地走訪、座談、查閱相關資料，了解了近年來各類企業開展工資集體協商工作情況，對各級黨委政府、各級工會組織對這項工作的高度重視、有效推進、取得的成績給予了充分肯定。同時，就如何進一步做好這項工作，不斷提質增效提出了建議：一是要提高認識，充分認識開展企業工資集體協商對構建和諧勞動關系、促進經濟發展、維護社會穩定的重大意義。二是要真協商，防止搞形式走過場應付檢查的假協商。三是要平等協商，企業勞資雙方均要以誠相待，充分協商，達城雙方都能接受的意見，通過協商增強企業團結，激發企業活力，促進企業發展。四是協商要規范，按照有關規定和要求，規范協商行為，克服隨意性和簡單化，確保協商的質量和效果。五是各級政府和總工會要加強企業工資集體協商工作的指導、服務，監督、檢查及執法力度，切實解決不愿協商、不會協商、不敢協商、協商質量不高等問題。